+7(499)-938-42-58 Москва
8(800)-333-37-98 Горячая линия

Работодатель должен оборудовать места для курения

Содержание

Как организовать на предприятии место для курения можно ли на улице

Работодатель должен оборудовать места для курения

NB Напомним, что безусловно и полностью запрещено курение на территории и в помещениях складов и баз, хлебоприемных пунктов, в злаковых массивах и на сенокосных угодьях, на объектах торговли, добычи, переработки и хранения легковоспламеняющихся и горючих жидкостей и горючих газов, на объектах производства всех видов взрывчатых веществ, на пожаровзрывоопасных и пожароопасных участках. Иными словами, с точки зрения пожарной безопасности курилку можно оборудовать где угодно – главное, оборудовать ее соответствующим знаком. Ну и, конечно, чтобы территория или помещения не попадали в перечень мест, в которых курение запрещено (п. 14 Правил противопожарного режима).

  • Если юридическое лицо не исполнило свою обязанность по оснащению места для курения (как на открытом воздухе, так и в изолированных помещениях), то это может стать основанием для наложения штрафа на должностных лиц предприятия — от 20 000 30 000 рублей, на юридическое лицо — от 50 000 до 80 000 рублей.
  • В случае если ИП или юридическое лицо не исполняет свою обязанность по осуществлению контроля над курением табака, тем самым не осуществляя защиту здоровья граждан от вредного воздействия табачного дыма на своих территориях, в отношении них также могут быть применены административные санкции в виде штрафов.

За курение в подъезде курильщику могли выписать штраф, если кто-нибудь из его соседей не поленится и сообщит об этом факте в полицию.

С октября 2015 года государство решило несколько упростить жизнь курильщикам, живущим в многоквартирных домах, разрешив им курить в подъезде.

Но с важной оговоркой: место для курения должно быть оборудовано в соответствии со всеми нормативами.

Важно

Для начала на общем собрании жильцов подъезда должны быть собраны подписи «за» и «против» установки курилки. Если «за» окажется 2/3 или более жильцов – курилке быть. Оборудовать курилку жильцы должны будут за свой счет.
Это должно быть изолированное помещение, то есть плотно закрывающееся и не дающее выхода вредному табачному дыму. Также в этом помещении должна быть оборудована система вентиляции и очистки воздуха. Внутри курилки обязательно должны присутствовать средства пожаротушения.

Российской Федерации в органах государственной власти, органах местного самоуправления, органах, уполномоченных осуществлять государственный контроль в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака, информацию о мероприятиях, направленных на предотвращение воздействия окружающего табачного дыма и сокращение потребления табака; 2) принимать участие в разработке и реализации мероприятий по охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака; 3) устанавливать запрет курения табака на территориях и в помещениях, используемых для осуществления своей деятельности, а также с соблюдением трудового законодательства применять меры стимулирующего характера, направленные на прекращение потребления табака работниками. 2.

Как правильно оборудовать место для курения

Конкретных требований по площади курилки пока нет, поэтому чаще её рассчитывают исходя из предполагаемого количества проживающих в подъезде курильщиков и общих габаритов лестничных площадок.

Оплата за содержание курилки также ляжет на плечи жильцов подъезда, причем всех, включая и некурящих.

Фото 5 «Павильон для курения ПК-дв» Проект «Компактные курительные кабинки» Одной из новых разработок российских инженеров является компактная кабинка для курения, которая может устанавливаться в любых помещениях общественного назначения.

Она не требует дополнительного крепления к полу, потолку или стенам, а соответственно, не внесет каких-либо изменений в архитектуру здания. Работать кабина будет от электрической сети общего назначения. Капсула кабинки выполняется из легкого углепластика.
Внутри располагаются эргономичные кресла, пепельницы и плазменная панель.

Курить запрещается!

На основании решения собственника имущества или иного лица, уполномоченного на то собственником имущества, допускается курение табака: 1) в специально выделенных местах на открытом воздухе или в изолированных помещениях, которые оборудованы системами вентиляции и организованы на судах, находящихся в дальнем плавании, при оказании услуг по перевозкам пассажиров; 2) в специально выделенных местах на открытом воздухе или в изолированных помещениях общего пользования многоквартирных домов, которые оборудованы системами вентиляции. Для обозначения мест курения необходимо руководствоваться знаками, предусмотренными «НПБ 160-97. Нормы пожарной безопасности. Цвета сигнальные. Знаки пожарной безопасности.

Виды, размеры, общие технические требования» (утв. ГУГПС МВД РФ, введены Приказом ГУГПС МВД РФ от 24.07.1997 г. № 46) 4. Знаки для обозначения пожароопасных веществ, зон, а также мест курения. «Курилки» недопустимо устраивать в санитарно-бытовых помещениях, в том числе санузлах общего пользования, столовых, мест отдыха, медпунктов и т. п. Главное требование: места для курения должны быть размещены так, чтобы запах их курительных помещений не проникал в производственные и бытовые помещения.

Кроме этого, необходимо еще соблюсти следующие условия:

  1. Размер знака должен быть не менее 200*200мм
  2. На знаке должна быть надпись «Курение запрещено», «No smoking» или информация о размере штрафов.
  3. Размещается данный знак у входа на территорию.

Требования, в принципе, не такие уж сложные и самое главное, не особо затратные. Проблема в другом.

Пагубная привычка настолько сильна, что всегда и везде, обязательно обнаружиться хоть один, да недовольный таким ущемлением собственных прав сотрудник, который обязательно попытается данный приказ нарушить. Но и на этот случай, есть меры воздействия.

Трудовой кодекс.
Статья 192. Которая позволяет применить к провинившемуся сотруднику, следующие наказания: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям.

При этом (в том числе с целью избежать нерациональных потерь времени в рабочее время) до помещений для курения расстояние не должно быть больше 75 метров в зданиях и не более 150 метров от рабочих мест на производственной или строительной площадке. Минимальное расстояние — 5 метров.

Пожарные требования Места, предназначенные для курения, должны быть обозначены специальными знаками, согласно ГОСТ Р 12.4.026-2001 — это знак М15 «Курить здесь».

Отделка стен, полов в помещении для курения должна быть выполнена из негорючих материалов (стекло, металл, плитка), остальные материалы, в том числе лакокрасочные, должны быть обработаны огнезащитными составами, обработку которыми необходимо обновлять в соответствии с рекомендациями производителей.

Где устроить «курилку»? Сколько поставить огнетушителей? Что еще надо для полного соблюдения требований пожарной безопасности? Есть ли нормативный документ, регламентирующий все эти вопросы с точки зрения пожарной безопасности? Нет.

На момент написания статьи такой документ в Российской Федерации отсутствует. Законодательно установлена только обязанность Работодателя установить места для курения и оснастить их (п. 14 Правил противопожарного режима в Российской Федерации, утв. Постановлением Правительства РФ от 25.04.2012 г. № 390).

Также Работодатель обязан обозначить места для курения специальными знаками.

Источник: http://vip-real-estate.ru/2018/05/03/kak-organizovat-na-predpriyatii-mesto-dlya-kureniya-mozhno-li-na-ulitse/

Где прописаны требования к организации мест для курения

Работодатель должен оборудовать места для курения

Оставив в стороне юридическую казуистику и споры (надо признать, бесконечные) на тему курильщики ущемляют права некурящих или наоборот, попытаемся найти «общий знаменатель», который охарактеризовал бы требования к местам для курения.

Общие требования к организации мест для курения Места для курения — как неизолированная площадка, так и курительная комната — должны быть изолированы ото всех помещений, так или иначе связанных с осуществлением рабочего процесса.

Отдельная изолированная комната для курения должна быть организована на предприятиях численностью от 200 человек и более. «Курилки» недопустимо устраивать в санитарно-бытовых помещениях, в том числе санузлах общего пользования, столовых, мест отдыха, медпунктов и т. п.

Главное требование: места для курения должны быть размещены так, чтобы запах их курительных помещений не проникал в производственные и бытовые помещения.

NB Напомним, что безусловно и полностью запрещено курение на территории и в помещениях складов и баз, хлебоприемных пунктов, в злаковых массивах и на сенокосных угодьях, на объектах торговли, добычи, переработки и хранения легковоспламеняющихся и горючих жидкостей и горючих газов, на объектах производства всех видов взрывчатых веществ, на пожаровзрывоопасных и пожароопасных участках. Иными словами, с точки зрения пожарной безопасности курилку можно оборудовать где угодно – главное, оборудовать ее соответствующим знаком. Ну и, конечно, чтобы территория или помещения не попадали в перечень мест, в которых курение запрещено (п.
14 Правил противопожарного режима).

Места для курения: нормативы и требования

Приложение к Приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации (Минздрав России) от 12 мая 2014 г. N 214н г. Москва «Об утверждении требований к знаку о запрете курения и к порядку его размещения»: Штрафы за курение В случае нарушения требований закона, возможно применение административного наказания в виде штрафа:

  1. За курение в местах, запрещенных в соответствии с положениями антитабачного закона, предусмотрено наказание в виде штрафа в размере от 500 до 1500 рублей.
  2. За курение не просто в общественном месте, а на детской площадке, размер штрафа составит от 2000 до 3000 рублей.
  3. В случае вовлечения несовершеннолетнего в процесс курения, штраф составит от 1000 до 2000 рублей.

Требования к местам для курения

Это крайне неудобно для курящих людей, а такой работодатель быстро лишится множества ценных кадров из-за такого нелепого запрета. Тем не менее полный запрет курения на предприятии требует от работодателя оформления ряда документов — многие попросту ленятся этим заниматься. Если документы не оформлены, то указание начальства о запрете курения по закону не является действительным.

Однако это не значит, что за курение в якобы неположенном месте вам не урежут зарплату или вовсе не уволят.

  • Если вам необходимо оборудовать место для курения на предприятии, вы должны обратиться к главному руководителю — непосредственно или через младших руководителей. Получив такую просьбу от своих сотрудников, глава вряд ли станет сопротивляться, и тогда создание курилки для коллег станет лишь вопросом времени.
  • Помимо рабочих мест, курилку можно организовать и в подъезде.

Борьба с курением подразумевает не только меры по снижению курения, но и способы оградить некурящих от табачного дыма, не ущемив при этом конституционные права и тех и других.

Именно по этой причине в тех местах, где курение ограничено согласно законодательству (Федеральный закон от 10 июля 2001 года N 87-ФЗ «Об ограничении курения табака») необходимо оборудовать место для курения — в соответствии с правилами пожарной и санитарной безопасности.

Закреплено Конституцией Отсутствие такого места при запрете на данной территории курения, может быть расценено как нарушение прав человека.
Согласно Конституции РФ ограничения личных прав не допускаются, в том числе по такому признаку как курение.

В Трудовом Кодексе тоже указано, что ограничения в приеме на работу по качествам, не связанным с должностными обязанностями, незаконны и могут быть обжалованы в суде.

Как должно быть оборудовано место для курения согласно закону

  • Если юридическое лицо не исполнило свою обязанность по оснащению места для курения (как на открытом воздухе, так и в изолированных помещениях), то это может стать основанием для наложения штрафа на должностных лиц предприятия — от 20 000 30 000 рублей, на юридическое лицо — от 50 000 до 80 000 рублей.
  • В случае если ИП или юридическое лицо не исполняет свою обязанность по осуществлению контроля над курением табака, тем самым не осуществляя защиту здоровья граждан от вредного воздействия табачного дыма на своих территориях, в отношении них также могут быть применены административные санкции в виде штрафов.

В холодное время года температура воздуха в месте, отведенном для курения должна быть не менее 16CºC, для жаркого времени года нормативы не определены. Настоящий ресурс может содержать материалы 18+.Обращаем ваше внимание, что информация, представленная на сайте, носит ознакомительный и просветительский характер и не предназначена для самодиагностики и самолечения.

Выбор и назначение лекарственных препаратов, методов лечения, а также контроль за их применением может осуществлять только лечащий врач.

Обязательно проконсультируйтесь со специалистом.© Все материалы, размещенные на этом сайте, охраняются законодательством РФ.

Место для курения требования

Работодатель должен оборудовать места для курения

В случае, если у вас возникнут вопросы с размерами, формой, цветом или дизайном беседок, то наши специалисты с удовольствием вам помогут подобрать нужную вам модель из уже существующих разработок или же, в случае, если потребуется, что-то неординарное, подготовят индивидуальный проект и даже выедут на замер. К тому же, имея за плечами огромный опыт и собственное производство металлоконструкций, мы можем помочь вам купить курилку уличную, по наиболее оптимальной цене и с учетом приказа Минрегиона России и Минздрава России от 31 июля 2013 г. № 321, который устанавливает требования к выделению и оснащению беседки для курения. В частности — это пепельницы, искусственное освещение, знак «место для курения», а также информационный стенд, с материалами рассказывающими о вреде курения.

Обязан ли работодатель организовывать место для курения?

Внимание

Конкретных требований по площади курилки пока нет, поэтому чаще её рассчитывают исходя из предполагаемого количества проживающих в подъезде курильщиков и общих габаритов лестничных площадок.

Курение на работе: новые обязанности работодателя

Оплата за содержание курилки также ляжет на плечи жильцов подъезда, причем всех, включая и некурящих. Фото 5 «Павильон для курения ПК-дв» Проект «Компактные курительные кабинки» Одной из новых разработок российских инженеров является компактная кабинка для курения, которая может устанавливаться в любых помещениях общественного назначения.

Важно

Она не требует дополнительного крепления к полу, потолку или стенам, а соответственно, не внесет каких-либо изменений в архитектуру здания. Работать кабина будет от электрической сети общего назначения. Капсула кабинки выполняется из легкого углепластика.

Внутри располагаются эргономичные кресла, пепельницы и плазменная панель.

Работодатели не обязаны оборудовать курилки

Производители, занимаясь изготовлением подобных конструкций, ориентируются на требования ТУ 1720-309-0501-2000, относящихся к павильонам торгового типа. Как правило, павильоны-курилки имеют металлический каркас, в проемы которого вставляются стеклянные полотна. Каркас может собираться из оцинкованных труб или стальных профилей.

Согласно Конституции РФ ограничения личных прав не допускаются, в том числе по такому признаку как курение. В Трудовом Кодексе тоже указано, что ограничения в приеме на работу по качествам, не связанным с должностными обязанностями, незаконны и могут быть обжалованы в суде.
Требования пожарной безопасности.

Павильоны, беседки и другие уличные помещения для курения должны быть отмечены специальной надписью, например: «Курить здесь». Все материалы, используемые для производства конструкции помещений для курения, должны либо не поддерживать горение, либо быть обработаны специальным огнезащитным составом. Требования санитарно-гигиенического характера.

Помещения для курения должны хорошо вентилироваться и проветриваться естественным способом.

Фото 6 «Курительный павильон К-3» Соблюдение всех перечисленных требований обязательно, поскольку на всех крупных предприятиях периодически проводятся проверки пожарной инспекцией. При выявлении нарушений в оформлении мест для курения предприятию будет выписан штраф.

Требования к местам для курения В настоящее время, особенно в свете принятия законов об ограничении курения в общественных местах (Федеральный закон от 23 февраля 2013 года № 15-ФЗ «Об охране здоровья граждан от воздействия табачного дыма и последствий потребления табака»), имеют место обязательные требования к размещению и оборудованию мест для курения. На основании решения собственника имущества или иного лица, уполномоченного на то собственником имущества, допускается курение табака: 1) в специально выделенных местах на открытом воздухе или в изолированных помещениях, которые оборудованы системами вентиляции и организованы на судах, находящихся в дальнем плавании, при оказании услуг по перевозкам пассажиров; 2) в специально выделенных местах на открытом воздухе или в изолированных помещениях общего пользования многоквартирных домов, которые оборудованы системами вентиляции.

  • Если юридическое лицо не исполнило свою обязанность по оснащению места для курения (как на открытом воздухе, так и в изолированных помещениях), то это может стать основанием для наложения штрафа на должностных лиц предприятия — от 20 000 30 000 рублей, на юридическое лицо — от 50 000 до 80 000 рублей.
  • В случае если ИП или юридическое лицо не исполняет свою обязанность по осуществлению контроля над курением табака, тем самым не осуществляя защиту здоровья граждан от вредного воздействия табачного дыма на своих территориях, в отношении них также могут быть применены административные санкции в виде штрафов.

\ Законы

Законы о курении (самое главное)

1. ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 23 ФЕВРАЛЯ 2013 Г. № 15-ФЗ “Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака”

2. ПРИКАЗ МИНСТРОЯ РОССИИ N 756/ПР, МИНЗДРАВА РОССИИ N 786Н ОТ 28.11.2014  “О требованиях к выделению и оснащению специальных мест на открытом воздухе для курения табака, к выделению и оборудованию изолированных помещений для курения табака”

Источник: https://3zprint-msk.ru/mesto-dlja-kurenija-trebovanija/

Место для курения

Работодатель должен оборудовать места для курения

Законодательством предусмотрена возможность курения только в специально отведённых местах и особым образом оборудованных помещениях. Где можно курить, не опасаясь быть оштрафованным?

Курить в общественных местах запрещено — это закон.

Где курить нельзя

Сигарета за обедом или во время напряжённой беседы стала привычкой? Пожалуйста, закуривайте, но только в том случае, если вы находитесь дома. Если же это общественное место, придётся сдержать свои желания или воспользоваться специальным помещением для курения.

Итак, где сигарета будет под запретом?

  • В подъезде и лифте. Привыкли подпитывать себя никотином по дороге домой? Успейте это сделать до того, как откроете входную дверь и войдёте в здание.
  • На рабочем месте. Даже если вы трудитесь среди людей, разделяющих пристрастие к никотину, чтобы покурить на работе, придётся воспользоваться специально отведённым помещением для курения.
  • В учреждениях образования и здравоохранения. Школы и больницы — зоны, свободные от табака.
  • Места общественного питания. Если вы привыкли очередную сигарету запивать чашечкой кофе, позаботьтесь о бронировании столика в зале для курящих. Если такого нет, в ресторане, скорее всего, организовано специальное помещение для курения.
  • Вряд ли вам придёт в голову побаловать себя сигаретой во время шоппинга, но тем не менее запомните: в магазинах и торговых центрах не курят!
  • В гостиницах должны быть предусмотрены помещения для курения. В номерах — никакого табака!
  • В поездах и на судах курение под запретом. Нельзя зажигать сигареты и на платформах вокзалов.

Курение в неположенном месте чревато штрафом до 1500 рублей. Но дело даже не в деньгах, а в том, что, удовлетворяя свои прихоти, вы подвергаете опасности других людей. И самыми незащищёнными в этом случае являются дети. Именно поэтому за курение на территории детской площадки штраф для курильщика возрастает вдвое.

Оборудование помещений для курильщиков

Курильщикам оставили возможность удовлетворять свои потребности на специально обустроенных для этого территориях. Что представляют собой помещения, предназначенные для курения и где их искать?

Таким местом может быть открытая площадка или специально отведённая и оборудованная соответствующим образом комната.

Помещение для курения не может находиться в туалете, коридоре и на лестничной площадке, у пожарных выходов, в непосредственной близости от медпунктов и мест отдыха.

Курилки размещают так, чтобы они располагались в шаговой доступности, но при этом запах табака не проникал в другие помещения.

Места для курения обозначаются специальным знаком «Курить здесь» в соответствии с ГОСТ Р-2.4.026-2001 и обустраиваются особым образом.

Согласно правилам пожарной безопасности, для отделки помещений, предназначенных для курения, могут быть использованы только такие негорючие материалы, как металл, плитка и стекло, а все поверхности обрабатываются огнезащитными составами. Обязательный атрибут курилки — урна, причём, в соответствии с требованиями, металлическая. А вот мягкой мебели быть не должно — злоупотреблять никотином с комфортом не получится.

Большое внимание уделяется соблюдению санитарно-гигиенических норм. И самый важный аспект — вентиляция. Её мощность регулируется требованиями СНиП 31-05-2003. Помещение должно быть хорошо проветриваемым, но при этом важно, чтобы продукты горения не попадали в другие комнаты.

Места для курения должны быть обогреваемыми — температура воздуха в холодное время года не должна опускаться ниже 16°C. Максимальный градус нормативами не определён.

Помещения для курения чаще всего делают в комнатах, смежных с туалетными, и предполагают их использование как мужчинами, так и женщинами. Единственное, что нужно учитывать при этом — чтобы место не было проходным.

Курить или нет, каждый решает сам, самостоятельно оценивая риски, которым он подвергает себя и своих близких, но находясь в общественных местах, следует пользоваться специально отведёнными для этих целей помещениями. Это позволит избежать штрафов и сохранить ваши деньги, а ещё — сберечь чьё-то здоровье.

Хочу легко и бесплатно бросить курить

В свою очередь, изолированные помещения для курения табака оборудуются:

  • дверью или аналогичным устройством, препятствующим проникновению загрязненного воздуха в смежные помещения, с внешней стороны которой размещен знак «Место для курения»;
  • пепельницами;
  • искусственным освещением;
  • огнетушителем;
  • приточно-вытяжной системой вентиляции с механическим побуждением, обеспечивающей ассимиляцию загрязнений, выделяемых в процессе потребления табачных изделий, а также препятствующей проникновению загрязненного воздуха в смежные помещения.Может ли пожарный инспектор оштрафовать организацию, ИП или должностных лиц за отсутствие знаков «Курение табака и пользование открытым огнем запрещено» и «Место для курения»? Узнайте из «Энциклопедии решений. Проверки организаций и предпринимателей» интернет-версии системы ГАРАНТ.

Оборудование мест для курения на предприятии

Приложение к Приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации (Минздрав России) от 12 мая 2014 г. N 214н г. Москва «Об утверждении требований к знаку о запрете курения и к порядку его размещения»: Штрафы за курение В случае нарушения требований закона, возможно применение административного наказания в виде штрафа:

  1. За курение в местах, запрещенных в соответствии с положениями антитабачного закона, предусмотрено наказание в виде штрафа в размере от 500 до 1500 рублей.
  2. За курение не просто в общественном месте, а на детской площадке, размер штрафа составит от 2000 до 3000 рублей.
  3. В случае вовлечения несовершеннолетнего в процесс курения, штраф составит от 1000 до 2000 рублей.

Оснашение мест курения на предприятии требования

  • Если юридическое лицо не исполнило свою обязанность по оснащению места для курения (как на открытом воздухе, так и в изолированных помещениях), то это может стать основанием для наложения штрафа на должностных лиц предприятия — от 20 000 30 000 рублей, на юридическое лицо — от 50 000 до 80 000 рублей.
  • В случае если ИП или юридическое лицо не исполняет свою обязанность по осуществлению контроля над курением табака, тем самым не осуществляя защиту здоровья граждан от вредного воздействия табачного дыма на своих территориях, в отношении них также могут быть применены административные санкции в виде штрафов.

Источник: https://berkutgun.ru/mesto-dlja-kurenija/

Курение на рабочем месте права и обязанности 2018

Работодатель должен оборудовать места для курения

Огромный процент жителей РФ имеет вредную привычку курения. При этом многие из них признают, что они не согласны с вступившими в силу законами о запрете курения в общественных местах. По их мнению, введение таких строгих мер ущемляет их интересы и гарантированные государством права.

Последние нововведения, действующие в этой области, включают в себя установление запрета на курение в следующих местах:

  • во время пребывания в наземном или воздушном транспорте;
  • во время нахождения на территории железнодорожных и иных вокзалов;
  • в различных зданиях, принадлежащих общественным и государственным учреждениям;
  • на рабочих местах, включая территорию организации – ее подъезды, цеха и т.д.

Как только лицо будет замечено с сигаретой в вышеуказанных местах – у уполномоченного органа будут иметься абсолютно все основания для привлечения его к административной ответственности. При этом совокупность нарушений может привести к применению более серьезных санкций.

Законодательное регулирование

Государство возлагает на работодателей определенные обязанности, включая и осуществление постоянной защиты физического здоровья своих сотрудников.

Из этого следует, что в интересах работодателя – юридического лица либо индивидуального предпринимателя, находится наложение запрета на курение на территории предприятия и в рабочей зоне.

В том случае, если работодатель не желает накладывать полный запрет – в его обязанности будет входить организация специального места для курения.

Помимо положений нового закона о запрете курения, к виновному лицу могут быть применены и меры административной ответственности.

В случае фиксирования факта отсутствия специально отведенного места для курения в организации, на работодателя будет возложена ответственность за несоблюдение мер пожарной безопасности, а также санитарно-гигиенических норм. В роли основного наказания будет выступать денежный штраф, точный размер которого зависит от действующего порядка, а также от отдельных, дополнительных нюансов.

Если в организации отсутствует возможность по обеспечению и выделению отдельного места для того, чтобы там могли курить сотрудники, работодателю остается только ввести полный запрет на курение. Игнорирование данного факта по причине того, что в организации просто нет свободного места для оборудования в отдельной комнате, будет признано абсолютным нарушением.

Специальные места

Если работодатель пошел навстречу своим курящим сотрудникам и решил сохранить их привычку, перед ним встанет вопрос о том, как именно оборудовать место для курения, и какие действия следует для этого предпринять.

Место для курения должно отвечать одному из этих двух требований:

  • это место должно быть расположено на открытом воздухе. В таком случае допускается сооружение навеса или беседки, павильона;
  • место для курения может находиться в закрытом помещении, например, внутри предприятия в виде отдельной комнаты или кабинета. Но в этом случае оно должно быть оборудовано мощной вытяжной системой, которая будет быстро ликвидировать дым от выкуренных сигарет.

Место для курения обязательно должно быть отмечено соответствующим знаком, оповещающим сотрудников о том, что здесь курение будет являться правомерным.

Следует отметить, что к оборудованию места для курения работодатель должен отнестись со всей ответственностью. Повесить табличку с соответствующим названием комнаты будет недостаточно. Любая проверка обнаружит несоответствие помещения установленным стандартам.

Курительная комната, помимо внутреннего оснащения, должна находиться и на достаточном расстоянии от рабочих мест других сотрудников, а также от помещений, предназначенных для приема пищи.

В других же помещениях следует, наоборот, разместить информационные таблички, сообщающие о запрете курения в данных местах.

Как показывает практика, многие сотрудники самостоятельно выбирают себе места для курения, выходя, например, на крыльцо либо на территорию организации. В таком случае следует помнить, что отсутствие специально оборудованного места будет приравнено к нарушению действующих норм. Тогда ответственность может коснуться как и самого работодателя, так и его курящих сотрудников.

В отношении времени курения – законодательство не устанавливает определенных временных периодов для того, чтобы курящие сотрудники могли прерваться от выполнения своих обязанностей. Действующие нормы предполагают обязательное представление сотрудникам определенного времени, выделенного для отдыха и приема пищи в течение рабочего дня.

Это значит, что фактически оставление сотрудником своего рабочего места с целью покурить является нарушением трудовой дисциплины и существующего распорядка.

При желании работодатель может предъявить соответствующие претензии, например, если считает, что сотрудник выходит курить слишком часто, тем самым оказывая серьезное негативное влияние на рабочий процесс.

Штраф как мера ответственности

С момента, когда нормы о запрете курения вступили в свою законную силу, представитель правоохранительных органов сможет арестовать и предъявить официальные обвинения каждому курильщику, находящемуся с сигаретой в неположенном месте.

Наиболее серьезная сумма штрафа будет грозить тем, кто курит на детских площадках.

Отягчающим обстоятельством будет считаться и такая ситуация, при которой нарушитель не только курит сам, но и привлекают к курению лиц, не достигших совершеннолетнего возраста.

При этом самим привлечением будет считаться не только непосредственное угощение сигаретой, но и, например, содействие в покупке табачных изделий, активная пропаганда курения и т.д.

При назначении штрафов следует помнить о том, что сделать это может только уполномоченное лицо. Именно поэтому данное наказание не может быть осуществлено, например, самим работодателем. Также вычитание любой суммы из заработной платы сотрудника будет признано абсолютно незаконным действием работодателя.

В погоне за отказом от пагубных привычек в отношении своих сотрудников работодателю следует проявлять максимальную осторожность.

Не допускается дискриминация курящих работников, например, уменьшение размера их заработной платы, лишение премиальных выплат и т.д. Обиженный сотрудник всегда сможет обратиться в судебное учреждение для защиты собственных интересов.

В таком случае к работодателю могут быть применены достаточно серьезные меры ответственности за проявление дискриминации.

Какая ответственность может грозить работнику?

Как уже было сказано выше, работодатель не может использовать такую меру как наложение штрафа в качестве наказания сотрудника за курение. Однако руководитель может применить иные санкции, предусмотренные действующими законодательными нормами. К таким санкциям относятся: замечание, выговор и последующее увольнение.

Последняя мера должна применяться лишь в исключительных случаях, например, если на сотрудника не действуют ранее предпринятые меры в виде замечания и выговора, и он продолжает нарушать действующий порядок. Увольнение также может быть использовано и в том случае, если нарушения повторились три и более раз  одним лицом.

При получении на руки документа от руководителя, свидетельствующего о назначении определенного штрафа, сотрудник имеет полное право отказаться от подписания данного документа и обратиться в учреждение, уполномоченное разрешать трудовые споры.

Как видно из всего вышеизложенного, курение не только является вредной привычкой, но и может доставить серьезные проблемы в области трудовых правоотношений между работником и его работодателем.

Помимо этого, постоянное отвлечение на сигарету часто негативно сказывается на рабочем процессе. Сотрудник, постоянно выходящий покурить, в день может терять 1-1,5 часа, не выполняя в это время свои прямые обязанности.

Именно поэтому в большинстве случаев установление полного запрета на курение в той или иной организации станет максимально оптимальным решением.

Если же работодатель не может запретить курение по определенным причинам, следует внимательно отнестись ко всем существующим требованиям по поводу оборудования специального помещения. 

Эта статья была вам полезна?

Источник: https://xn----8sbeh0ahhpccbdsxemcdk5p.xn--p1ai/article/usloviya-truda/kureniy-na-rabochem-meste.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.